16 Juin 2015
Bernard Forget
Associé conseil | CPA, CA | Certification
Bernard Forget

Bernard Forget

Félicitations à Bernard Forget, associé en certification au bureau de Saint-Hyacinthe, pour avoir été nommé président du conseil d’administration de Saint-Hyacinthe Technopole. Cette toute nouvelle structure a pour but de mettre en avant le potentiel économique de cette région du Québec tout en favorisant le développement en synergie des secteurs industriel, commercial et touristique. Précisons également que cette nouvelle structure a été créée à la suite du regroupement de trois organismes ayant pour but la promotion et le développement économique dans la grande région maskoutaine.

Un homme fortement engagé dans le développement régional

M. Forget ayant occupé pendant 15 ans le poste de président de l’un des trois organismes regroupés, sa nomination à la présidence de Saint-Hyacinthe Technopole représente une donc belle continuité de l’engagement dont il fait preuve depuis plusieurs années dans le milieu des affaires de la région.

Chapeau à Bernard Forget pour sa nomination et son engagement de longue date auprès de la communauté d’affaires maskoutaine et des dynamiques entreprises qui la composent!

Pour en savoir plus sur Bernard Forget et son engagement au sein de Saint-Hyacinthe Technopole, consultez l’article publié dans le Courrier de Saint-Hyacinthe en mai dernier.

16 Juin 2015  |  Écrit par :

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15 Juin 2015
Bernard Forget
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Tel qu’annoncé en mars dernier, Raymond Chabot Grant Thornton est l’un des six partenaires du regroupement privé Adrenalys, une initiative hors normes qui vise à faciliter le passage de la petite à la moyenne entreprise. Ainsi, ce sont donc 24 PME qui ont été sélectionnées après un processus d’appel de candidatures. La sélection s’est faite par un Comité des sages exclusivement composé de femmes d’affaires reconnues pour leur succès à la tête de PME québécoises.

 

Les membres confirmés de la première cohorte Adrenalys
(en ordre alphabétique)

Nom Ville Région
APN inc. Capitale-Nationale Québec Capitale-Nationale
ARTIKA inc. Dorval Montréal
ASDR Industries Malartic Abitibi-Témiscamingue
Attraction Média inc. Montréal Montréal
Auberge & Spa Le Nordik inc. Chelsea Outaouais
BCH Unique inc. St-Martin Chaudière-Appalaches
Boulangerie St-Méthode inc. Adstock Chaudière-Appalaches
Fordia inc. Dollard-des-Ormeaux Montréal
G.D.G. Environnement ltée Trois-Rivières Mauricie
Groupe Conseil FXInnovation Montréal Montréal
J.E. Mondou ltée Montréal Montréal
Les Fourgons Transit inc. Laval Laval
Les Luminaires Eureka Montréal Montréal
Les Productions Horticoles Demers Lévis Chaudière-Appalaches
Les Viandes Lacroix inc. Saint-Hyacinthe Montérégie
Macadamian Technologies inc. Gatineau Outaouais
Maisons Laprise inc. Montmagny Chaudière-Appalaches
Mécanicad inc. Rouyn-Noranda Abitibi-Témiscamingue
MECFOR inc. Chicoutimi Saguenay-Lac-Saint-Jean
Miralis inc. St-Anaclet Bas-Saint-Laurent
Motion Composites Saint-Roch-de-l’Achigan Lanaudière
QuébéComm (ComediHa! – Sismyk) Québec Capitale-Nationale
Soucy Industriel inc. Rivière-du-Loup Bas-Saint-Laurent
Supermétal Structures inc. Lévis Chaudière-Appalaches

 

Une cohorte au profil impressionnant

Représentant 11 régions du Québec et issues des secteurs du manufacturier, des technologies de l’information, du commerce de détail, de la distribution et de la culture, les PME de la cohorte Adrenalys affichent un rendement spectaculaire. Au cours du dernier exercice financier, les revenus combinés totaux des PME sélectionnées ont atteint 1,15 G$ (38,4 M$ par PME), alors que les ventes réalisées à l’extérieur du Québec représentaient 45,6 % du chiffre d’affaires. Au cours des trois dernières années, elles ont créé plus de 1 000 emplois à temps plein et partiel, pendant que la croissance globale de leurs revenus s’établissait à 40,2 %.

Durant les deux prochaines années, Adrenalys et ses partenaires déploieront des moyens considérables afin de propulser ces PME au niveau supérieur, à commencer par 3,5 M$ en services pro bono et 150 M$ en fonds dédiés à la croissance.

Des partenaires de haut niveau

Aujourd’hui s’amorce donc une période d’accompagnement au cours de laquelle six partenaires du regroupement – la Banque Nationale, Fasken Martineau, le Fonds de solidarité FTQ, Proaction International, Raymond Chabot Grant Thornton et la firme d’experts-conseils Ascendis, fondatrice d’Adrenalys – s’engagent à déployer auprès de l’équipe de direction des PME sélectionnées une approche novatrice de prestation de services professionnels à 360°.

Raymond Chabot Grant Thornton mettra ainsi à la disposition de chacun des PDG des PME retenues une banque de 30 heures, sans frais, de formation et de consultation par ses associés et directeurs principaux en services-conseils, en fiscalité internationale, en recrutement de cadres, en financement, en vérification diligente, etc.

Pour connaître tous les détails entourant l’initiative Adrenalys, consultez le www.adrenalys.ca.

 

 

 

 

16 Juin 2015  |  Écrit par :

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15 Juin 2015
Bernard Forget
Associé conseil | CPA, CA | Certification

Dans un article publié dans Les Affaires plus, Luc Lacombe, associé en fiscalité de Raymond Chabot Grant Thornton, explique que refaire vie commune avec un nouveau conjoint lorsqu’on a déjà des enfants peut s’avérer coûteux.

La cohabitation des conjoints augmente le revenu familial à partir duquel sont calculés la plupart des crédits d’impôt et des allocations. Par conséquent, les familles recomposées sont sujettes à la diminution ou à la perte de certains allégements fiscaux. Les familles monoparentales sont les plus touchées. «Quand deux personnes monoparentales gagnant 30 000 dollars par an emménagent ensemble, le gouvernement en profite plus que le couple !» souligne Luc Lacombe.

L’expert offre plusieurs conseils fiscaux aux familles afin d’éviter les mauvaises surprises.

Pour en savoir plus, consultez l’article Familles recomposées: mauvaises surprises fiscales à prévoir !

16 Juin 2015  |  Écrit par :

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15 Juin 2015
Bernard Forget
Associé conseil | CPA, CA | Certification

AVIS DE CONTINUATION DE SOCIÉTÉ EN NOM COLLECTIF À RESPONSABILITÉ LIMITÉE
(Art. 14 du Règlement sur l’exercice de la profession de comptable professionnel agréé en société, c. C-48.1, r. 16)

PRENEZ AVIS que la société RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CIE S.E.N.C./ RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CO G.P. poursuit ses activités sous la forme d’une société en nom collectif à responsabilité limitée (S.E.N.C.R.L.) depuis le 1er janvier 2015 et qu’elle exerce dorénavant ses activités sous le nom de RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CIE S.E.N.C.R.L./ RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CO L.L.P.

Cette S.E.N.C.R.L. est régie par les règles applicables aux sociétés en nom collectif à responsabilité limitée, le Code des professions et les règlements pris en son application.

Les membres de l’Ordre des comptables professionnels agréés du Québec qui exercent leurs activités professionnelles au sein de la société ne sont pas personnellement responsables des obligations de la S.E.N.C.R.L. ou d’un autre membre de l’Ordre des comptables professionnels agréés du Québec, découlant des fautes commises par ce dernier, son préposé ou son mandataire dans l’exercice de leurs activités professionnelles au sein de la société. Ces membres continueront toutefois d’être personnellement responsables des fautes qu’ils pourraient commettre dans l’exercice de leurs fonctions.

16 avril 2015

AVIS DE CONTINUATION DE SOCIÉTÉ EN NOM COLLECTIF À RESPONSABILITÉ LIMITÉE
(Règlement sur l’exercice de la profession d’administrateur agréé en société, RLRQ c C-26, r 17.1)

PRENEZ AVIS que la société RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CIE S.E.N.C./ RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CO G.P. poursuit ses activités sous la forme d’une société en nom collectif à responsabilité limitée (S.E.N.C.R.L.) depuis le 1er janvier 2015 et qu’elle exerce dorénavant ses activités sous le nom de RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CIE S.E.N.C.R.L./ RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CO L.L.P.

Cette S.E.N.C.R.L. est régie par les règles applicables aux sociétés en nom collectif à responsabilité limitée, le Code des professions et les règlements pris en son application.

Les membres de l’Ordre des administrateurs agréés du Québec qui exercent leurs activités professionnelles au sein de la société ne sont pas personnellement responsables des obligations de la S.E.N.C.R.L. ou d’un autre administrateur agréé, découlant des fautes commises par ce dernier, son préposé ou son mandataire dans l’exercice de leurs activités professionnelles au sein de la société. Ces membres continueront toutefois d’être personnellement responsables des fautes qu’ils pourraient commettre dans l’exercice de leurs fonctions.

16 avril 2015

AVIS DE CONTINUATION DE SOCIÉTÉ EN NOM COLLECTIF À RESPONSABILITÉ LIMITÉE
(Art. 12 du Règlement sur l’exercice de la profession d’évaluateur agréé en société, c. C-26, r. 126.2)

PRENEZ AVIS que la société RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CIE S.E.N.C./ RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CO G.P. poursuit ses activités sous la forme d’une société en nom collectif à responsabilité limitée (S.E.N.C.R.L.) depuis le 1er janvier 2015 et qu’elle exerce dorénavant ses activités sous le nom de RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CIE S.E.N.C.R.L./ RAYMOND CHABOT GRANT THORNTON & CO L.L.P.

Cette S.E.N.C.R.L. est régie par les règles applicables aux sociétés en nom collectif à responsabilité limitée, le Code des professions et les règlements pris en son application.

Les membres de l’Ordre des évaluateurs agréés du Québec qui exercent leurs activités professionnelles au sein de la société ne sont pas personnellement responsables des obligations de la S.E.N.C.R.L. ou d’un autre évaluateur agréé, découlant des fautes commises par ce dernier, son préposé ou son mandataire dans l’exercice de leurs activités professionnelles au sein de la société. Ces membres continueront toutefois d’être personnellement responsables des fautes qu’ils pourraient commettre dans l’exercice de leurs fonctions.

16 avril 2015

16 Juin 2015  |  Écrit par :

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