01 Déc 2021

COMMUNIQUÉ DE PRESSE

Après neuf ans en poste, le président et chef de la direction de Raymond Chabot Grant Thornton, Emilio B. Imbriglio, termine son mandat le 31 décembre 2021

Montréal, le 1er décembre 2021 – Après une présidence de neuf ans marquée par la rentabilité et l’innovation, Emilio B. Imbriglio quittera la firme le 31 décembre 2021, comme le prévoit notre convention de société. Associé au sein de la firme pendant 20 ans et après avoir occupé notamment le poste de président du Conseil des Associés pendant trois ans, Emilio est élu par les associés en 2013 à titre de président et chef de la direction.

Emilio a toujours fait preuve d’un fort leadership. Président d’action et de vision, il a été le sixième président élu à ce poste. Sa vision de notre offre 360 a fortement contribué à la position de chef de file dynamique et innovant de Raymond Chabot Grant Thornton. Très humain et favorisant l’inclusion, il a réussi, avec ses collègues, à transformer la firme en la rendant plus agile sur le plan de la gouvernance, financièrement plus solide et davantage axée sur des services de pointe et technologiques pour les entreprises locales.

Sous la présidence d’Emilio, la firme augmente considérablement sa présence et passe de 2 400 à près de 2 800 professionnels. Le virage numérique a marqué la gouvernance d’Emilio, car toute la direction a emboité le pas pour ce projet dans un univers numérique, par le développement de produits comme Impō ou encore l’acquisition de firmes spécialisées comme VARS et FPM360. D’autres services de pointe ont également vu le jour sous sa présidence tels qu’AURAY, spécialisée en immigration d’affaires, en recrutement et en mobilité internationale.

Communicateur hors pair, Emilio s’est voué à demeurer très près des employés en les gardant toujours bien informés. Pour lui, la raison d’être de la firme sera toujours les talents et les clients. Il s’en est fait toujours une priorité et a continuellement œuvré pour les satisfaire.

Sous sa présidence, la firme a bénéficié d’une notoriété accrue de la marque et d’un rayonnement sans pareil en tant que leader dans le marché. Sous son leadership, plusieurs partenariats uniques et historiques ont aussi été conclus et la firme est aujourd’hui un acteur influent et dominant tant ici qu’à travers le réseau de Grant Thornton international, qui regroupe près de 140 pays et compte plus de 58 000 professionnels.

Tous les associés et les employées tiennent à le remercier chaleureusement pour toutes ses réalisations et lui souhaite tout le succès mérité pour ses projets à venir. Emilio va continuer de siéger à d’importants conseils d’administration et occupera certaines fonctions stratégiques au sein d’organisations.

Le Conseil des Associés a saisi l’occasion qu’est la fin du mandat d’Emilio pour moderniser la convention de société et ainsi permettre un changement quant au rôle et aux responsabilités du nouveau ou de la nouvelle président(e) et chef de la direction. Le processus est toujours en cours. D’ici à ce que le processus soit terminé, le Conseil des Associés a convenu d’une gouvernance par intérim.

À propos de Raymond Chabot Grant Thornton

Raymond Chabot Grant Thornton est une firme de services professionnels vouée au succès des organisations et de leurs dirigeants depuis 1948. Les professionnels de la firme sont engagés à accompagner les clients dans leur réussite grâce à une profonde compréhension de ce qui compte pour eux, pour leur entreprise et leur industrie. Cette fine connaissance, jumelée au talent et à la passion d’une équipe de professionnels, permet de stimuler la croissance. Leader québécois et canadien dans les domaines de la certification, de la fiscalité, des services-conseils, du redressement d’entreprises et de l’insolvabilité, Raymond Chabot Grant Thornton compte sur une équipe de plus de 2 700 professionnels, dont quelque 200 associés, répartis dans plus de 100 bureaux au Québec et dans les régions d’Ottawa et d’Edmundston.

Conjointement avec Grant Thornton LLP, autre firme canadienne, et l’organisation mondiale Grant Thornton, nous sommes présents dans près de 140 pays et comptons plus de 58 200 employés qui offrent une véritable connaissance, une perspective innovante et l’agilité nécessaire afin que les clients continuent d’évoluer.

Renseignements :
Francis Letendre
Chef – Affaires publiques
Raymond Chabot Grant Thornton
Téléphone : 514 390-4201
Courriel : letendre.francis@rcgt.com

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30 Nov 2021

Ce mercredi 24 novembre, l’équipe du bureau de Matane s’est réunie pour souhaiter un joyeux 100e anniversaire à Gérard Lavoie, l’un des fondateurs du bureau de Raymond Chabot Grant Thornton à Matane, ouvert en 1957.

Ce n’est pas tous les jours que l’on peut souligner le 100e anniversaire d’une personne aussi impliquée dans sa région. Gérard Lavoie, qui porte le titre de Fellow de l’Ordre des CPA du Québec (FCPA), a grandement contribué au rayonnement de la ville de Matane et du Bas-Saint-Laurent en soutenant des entrepreneurs dévoués à leur belle région.

Gérard, père de deux filles et époux de Mireille Dugas, est sympathiquement appelé Gerry par ses proches.

Il a mis sur pied, au début des années quatre-vingt, la Fondation de l’hôpital de Matane et a été président ou secrétaire-trésorier de nombreux autres organismes, comme la Corporation du foyer d’accueil, la Caisse populaire Desjardins, le Club Richelieu, le Club de curling et le Club de golf de Matane, ainsi que la Zone de ski gaspésienne. Ces dons de temps et d’énergie lui ont valu plusieurs marques de reconnaissance et honneurs : citoyen émérite dans le cadre des fêtes du Canada, premier récipiendaire de l’Octave Hommage lors du gala de l’excellence de la Chambre de commerce de la région de Matane et fidèle navigateur des Chevaliers de Colomb.

« Ma plus grande fierté dans ma carrière professionnelle, c’est la fusion avec Raymond Chabot Martin Paré en 1984, alors que j’étais président de Corriveau, Bujold, Lavoie, Madore et associés. À l’époque, cette firme comptait 17 associés avec des bureaux couvrant le territoire du Bas-Saint-Laurent et de la Gaspésie. Je ne ferai pas le récit des nombreuses rencontres et négociations. Cependant, j’accorde un prix d’excellence à mon confrère Jean-Marie Bujold. Du côté de Raymond Chabot Martin Paré, je reconnais la complicité de Guy Chabot et le travail de moine de Jacques Desmeules. Aujourd’hui, je le dis haut et fort : ma fierté est d’appartenir à ce groupe sélect que l’on nomme Les bâtisseurs de Raymond Chabot Grant Thornton » a souligné M. Lavoie.

« Aujourd’hui, nous soulignons le 100e anniversaire du fondateur de notre bureau de Matane, Gérard Lavoie, qui est une source d’inspiration pour nous tous. J’ai eu le privilège de rencontrer M. Lavoie à Matane lors du 60e anniversaire de notre bureau en 2017. Cette célébration était tout en son honneur, puisque c’est lui qui a ouvert le premier bureau de comptable en 1957 sous le nom de Caron, Corriveau, Renaud et associés. Il est un grand bâtisseur de notre firme et un conseiller de premier plan pour de nombreux entrepreneurs qui, grâce à son talent au cours de toutes ces années, font aujourd’hui la fierté de la région du Bas-Saint-Laurent, du Québec et bien au-­delà. Je lui souhaite encore de nombreuses années de bonheur et de santé. Merci pour tout. Joyeux anniversaire! » a ajouté M. Emilio B. Imbriglio, président et chef de la direction de Raymond Chabot Grant Thornton.

Raymond Chabot Grant Thornton à Matane, au Bas-Saint-Laurent, en Gaspésie et à Edmundston

À Matane, Raymond Chabot Grant Thornton est issue de l’ouverture du bureau Caron, Corriveau, Renaud et associés en janvier 1957. En 1984, cette firme comptait des bureaux répartis à Montmagny, à La Pocatière, à Matane, à Rivière-du-Loup, à Sainte-Anne-des-Monts, à Chandler et à New Richmond. Des projets d’expansion plein la tête et la volonté de répondre aux besoins de sa clientèle mènent alors son fondateur, Gérard Lavoie, à la négociation et à la fusion de ces sept bureaux avec Raymond Chabot Martin Paré, qui allait devenir Raymond Chabot Grant Thornton en 1998.

C’est alors le début d’une nouvelle ère pour les bureaux du Bas-Saint-Laurent, leur clientèle et celle de Matane. Le cabinet comptable traditionnel se transforme et s’appuie désormais sur de nombreux spécialistes et services en certification, fiscalité et conseils afin de permettre aux organisations d’évoluer dans un environnement d’affaires structurant et compétitif.

Aujourd’hui, Raymond Chabot Grant Thornton bénéficie d’un réseau de quatorze bureaux et de quatre points de service répartis dans les régions du Bas-Saint-Laurent, de la Gaspésie et d’Edmundston, faisant partie de la grande famille nationale et internationale.

Gérard Lavoie - RCGT

Gérard Lavoie 100 ans - RCGT

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29 Oct 2021

Le monde des affaires évolue rapidement. Les entrepreneurs et dirigeants sont à la recherche de solutions proactives et de conseils pratiques afin de demeurer compétitifs dans leur marché et de poursuivre leur croissance.

Afin d’offrir aux entrepreneurs et dirigeants tout le soutien dont ils ont besoin, notre firme amène nos professionnels de la comptabilité à jouer un rôle plus large, soit celui de conseiller d’affaires auprès de nos clients. Ainsi, nos entrepreneurs seront prêts à relever les défis d’aujourd’hui et de demain, et ce, dans tous les aspects de l’évolution de leur organisation.

Depuis quelques années déjà, nous valorisons différentes perspectives en amenant nos professionnels de la comptabilité à jouer un rôle qui va au-delà de leur fonction traditionnelle, soit celui de conseiller d’affaires auprès de nos clients entrepreneurs. Pour ce faire, nous offrons à nos talents de nouvelles occasions de carrière, telles que devenir directeur(trice)/directeur(trice) principal(e) – Relations clients et stratégies d’affaires.

Première cohorte Relations clients et stratégie d’affaires

La grande région réunissant le Bas-Saint-Laurent, la Gaspésie et le Nouveau-Brunswick francophone met ainsi de l’avant sa première cohorte regroupant des directeurs ou directeurs principaux qui évolueront au sein du nouveau profil Relations clients et stratégies d’affaires.

Les candidats pour ces postes se démarquent notamment par leur vision stratégique et entrepreneuriale, leur intelligence émotionnelle, leurs capacités relationnelles et leurs aptitudes à trouver des solutions proactives et concrètes qui valorisent de nouvelles perspectives auprès de notre clientèle.

Ces candidats sont formés et outillés pour aider nos clients à progresser et à prendre des décisions justes en offrant une approche à 360 degrés. En faisant intervenir des spécialistes offrant des conseils financiers, juridiques, en stratégie d’affaires, en fiscalité ou en évaluation d’entreprises, ils maximisent leurs partenariats autant internes qu’externes.

Quelle est l’utilité de ce profil au sein de nos équipes?

Agir comme conseiller d’affaires ouvre la porte à de nouveaux défis et à de nombreuses possibilités de développer ses talents et son expertise.

Force est d’admettre que les jeunes professionnels ne sont pas tous forcément intéressés par le parcours traditionnel en certification (production et révision de dossiers ou audit). Ceux-ci se distinguent souvent par leur désir marqué d’être impliqués au cœur des stratégies et enjeux des PME. Intégré au parcours traditionnel, ce nouveau cheminement offre ainsi une nouvelle option qui correspond davantage à leurs aspirations et à leur volonté de façonner l’avenir autrement.

De nouvelles perspectives pour le parcours d’un CPA

De multiples possibilités de carrière s’offrent aux CPA à travers notre firme, et ce, partout au Québec afin que chaque jeune CPA puisse choisir le parcours qui l’intéresse, que ce soit dans une spécialité, en tant que gestionnaire ou au cœur des relations clients.

L’autonomie et l’attribution de responsabilités sont valorisées pour que chacun puisse exprimer avec confiance son plein potentiel selon ses intérêts.

Découvrez la première cohorte en relations clients et stratégies d’affaires et communiquez avec eux pour vous accompagner lors des différentes étapes que traverse votre organisation :

Directeurs

Sébastien Langlois (Montmagny)
Sébastien Lévesque – clientèle agricole (Rivière-du-Loup)
Martin Caron – clientèle agricole (Rimouski)
Louis Morin (Rivière-du-Loup)
Emmanuelle Lavoie (Rimouski)
Marc-André Gauvin (Edmundston)

Directeurs principaux

Marie-Claude Landry (Rivière-du-Loup)
Rémi Godbout (Matane)
Jean-Philippe Chrétien (Gaspé)
Michel Gagné (Chandler)
Anny Villeneuve (Matane)
Pierre-Luc Loisel (New Richmond)
Michel Sirois (Rivière-du-Loup)

Conseillers d'affaires - RCGT

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26 Oct 2021

Mois de la cybersécurité : VARS réitère l’importance d’améliorer la posture en cybersécurité des organisations

Montréal, 26 octobre 2021 – À l’occasion du mois de la sensibilisation à la cybersécurité, VARS, division de Raymond Chabot Grant Thornton, rappelle aux dirigeants l’importance de se doter de solutions concrètes et d’une stratégie de cybersécurité adaptée à l’entreprise.

« La cybersécurité est une composante nécessaire à la réussite de toute organisation. Aujourd’hui, les PME n’ont guère le choix d’identifier et de protéger leurs actifs critiques à la mission et aux opérations de leur organisation afin d’implanter les contrôles essentiels pour assurer leur pérennité. Cela est indispensable afin que les PME se protègent contre les menaces de plus en plus sophistiquées et en constante évolution. Il est impératif d’avoir une visibilité en temps réel sur les menaces et sur les vulnérabilités de l’organisation pour en gérer le risque », a indiqué Guillaume Caron, président-directeur général de VARS.

Offerts et gérés par VARS à travers une solution intégrée unique et novatrice, ces contrôles technologiques indispensables sont : la surveillance des réseaux, des postes de travail, des serveurs et du dark web; la gestion des identités et des accès privilégiés; l’échange sécuritaire de données sensibles; la sécurité des courriels et des outils collaboratifs, et; un programme de sensibilisation, incluant des simulations d’hameçonnage.

Avec la nouvelle réalité du télétravail et le contexte technologique en pleine évolution, force est de reconnaître une hausse importante des campagnes d’hameçonnage et d’attaques par des logiciels de rançon. Plus que jamais, avec la multiplication des points d’accès non sécurisés et des échanges électroniques plutôt qu’en personne, les organisations de toutes tailles doivent se protéger afin de préserver leur réputation et de rassurer leurs parties prenantes, contribuant ainsi à une saine gouvernance et à mieux assurer leur pérennité et leur croissance. Atténuer le niveau de risque en matière de sécurité de l’information est l’objectif recherché pour les PME.

Lors du salon Security Connect 2021, en juin 2021, VMware inc. a dévoilé les résultats de la quatrième édition du Rapport sur les perspectives mondiales de sécurité. Il s’est avéré que les cybercriminels profitent de l’accélération de l’innovation et de la mobilité de la main-d’œuvre pour mener des attaques ciblées. Près de 80 % des organisations interrogées ont subi des cyberattaques en raison de l’augmentation du nombre d’employés travaillant à domicile, ce qui met en évidence les vulnérabilités des technologies et des mesures de sécurité existantes.

VARS tient ainsi à rappeler, en ce mois de sensibilisation à la cybersécurité, l’importance que toutes les entreprises se dotent d’une solution de cybersécurité personnalisé à la réalité de l’organisation.

« Cette solution et l’appui d’un chef de la sécurité de l’information (CISO) externe à l’organisation sont des éléments centraux pour améliorer la posture en sécurité de l’information des PME. Prévenir en amont avec des technologies novatrices et des mécanismes de surveillance performants réduit les risques et contribue à la saine gouvernance et à l’image de marque. Cela n’est plus un choix, mais une nécessité pour toutes les organisations », a conclu M. Caron.

Pour en savoir plus sur la solution unique et intégrée de sécurité de VARS, cliquez ici.

À propos de Raymond Chabot Grant Thornton

Raymond Chabot Grant Thornton est une firme de services professionnels vouée au succès des organisations et de leurs dirigeants depuis 1948. Les professionnels de la firme sont engagés à accompagner les clients dans leur réussite grâce à une profonde compréhension de ce qui compte pour eux, pour leur entreprise et leur industrie. Cette fine connaissance, jumelée au talent et à la passion d’une équipe de professionnels, permet de stimuler la croissance. Leader québécois et canadien dans les domaines de la certification, de la fiscalité, des services-conseils, du redressement d’entreprises et de l’insolvabilité, Raymond Chabot Grant Thornton compte sur une équipe de plus de 2 700 professionnels, dont quelque 200 associés, répartis dans plus de 100 bureaux au Québec et dans les régions d’Ottawa et d’Edmundston.

Conjointement avec Grant Thornton LLP, autre firme canadienne, et l’organisation mondiale Grant Thornton, nous sommes présents dans près de 140 pays et comptons plus de 58 200 employés qui offrent une véritable connaissance, une perspective innovante et l’agilité nécessaire afin que les clients continuent d’évoluer.

Source :

Marine Detraz
Conseillère communications et affaires publiques
Raymond Chabot Grant Thornton
Tél. : 514 705-8096
detraz.marine@rcgt.com